Senior Compliance Officer / Compliance Officer

Menneskene er selve DNA-et i DNB. Siden 1822 har kloke hoder jobbet sammen for å finne de beste løsningene for kundene våre. I dag er DNB mye mer enn Norges største bank – vi er en teknologidrevet finansinstitusjon som på stadig nye måter knytter mennesker og ideer til kunnskap og kapital.

Mangfoldig er noe vi er, og inkluderende er noe vi hver dag velger å være. Vi gir rom for deg og dine tanker, og vi lover å gjøre vårt aller beste for at du skal føle deg hjemme hos oss. En jobb i Norges største finanskonsern byr på faglige utfordringer i et spennende arbeidsmiljø med mange muligheter. Gjennom ansatte med ulik kompetanse og bakgrunn kan vi sammen skape en attraktiv og fleksibel organisasjon, tilrettelagt for utvikling og endring.

Ønsker du å videreutvikle deg og din kompetanse innenfor et spennende compliance-miljø som jobber tett på forretningsvirksomheten i DNB?  

Group Compliance - Divisjon Corporates - Produkt, data and innovation, International søker Compliance Officer/ Senior Compliance Officer for Bedriftsmarked Norge

DNB står midt i en tid der regelverk blir stadig mer omfattende. Digitaliseringen av banktjenester øker kravene til overvåkning, rapportering og kontroll, og behovet for dyktige fagpersoner som kan sikre etterlevelse og bygge en sterk compliancekultur har aldri vært større.

Group Compliance er en uavhengig enhet i DNB med ansvar for konsernets samlede compliancefunksjon – både nasjonalt og internasjonalt.

Teamet som jobber sammen med Bedriftsmarked Norge søker nå en (Senior) Compliance Officer. Vår nye medarbeider skal være med på å skape forståelse for compliance- og risikoarbeid, bygge kultur, være god rådgiver og følge opp at Bedriftsmarked Norge etterlever eksterne og interne krav.  Vi søker derfor deg som har fagkompetanse, god forretningsforståelse og erfaring fra risiko og compliance-arbeid tilknyttet fagområder som teknologi, sikkerhet og virksomhetsstyring.

Ut over det overordnede ansvaret som er nevnt over gjør teamet etterlevelseskontroller ved å følge opp at regler knyttet til blant annet teknologi og virksomhetsstyring etterleves i BMN. Kontroller i kombinasjon med gjennomføring av rådgivnings- og opplæringsaktiviteter rundt sentrale rammebetingelser er en viktig del av jobben.

Dette er en unik mulighet for deg som ønsker å bruke din kompetanse til å gjøre en reell forskjell – og som trives med å kombinere detaljfokus med strategisk blikk, høy integritet og evne til å formidle komplekse problemstillinger på en tydelig måte.

Om oss

Compliancefunksjonen har, som en del av konsernets andrelinjeforsvar, en sentral rolle i arbeidet med å sikre etterlevelse i hele DNBs virksomhet både i Norge og ved kontorene i utlandet. I divisjonen vår er vi i dag 14 ansatte som alle er viktige bidragsytere til Compliance-funksjonens arbeid inn mot konsernområdene Large Corporate International, Bedriftsmarked Norge og Product, Data and Innovation innenfor ulike fagområder som banktjenester, teknologi, sikkerhet og betalingstjenester.

Sentrale arbeidsoppgaver:

• Bidra til å sikre etterlevelse av internt og eksternt regelverk, særlig regelverk knyttet til våre digitale prosesser
• Bidra til et nært og godt samarbeid med konsernets forretningsområder, gjennom rådgivning, veiledning og kontroll.
• Bidra til å utarbeide risikovurdering, rapportering og årsplaner for Compliancefunksjonen for Bedriftsmarked Norge
• Gjennomføre uavhengige tester og kontroller av etterlevelse 
• Bidra til at Group Compliance er et aktivt kompetansesenter for hele konsernet og er med på å bygge god compliancekultur i DNB
• Delta i eller lede prosjekter i divisjonen

Ønskede kvalifikasjoner og kompetanse:

• Høyere utdanning innen økonomi, revisjon, statsvitenskap eller jus
• Relevant erfaring fra finansiell- eller internrevisjon, compliance-funksjon, statsvitenskap eller annen systematisk oppfølging av risiko
• Interesse, forståelse, nysgjerrighet og ferdigheter mht. utnyttelse av digitale løsninger i bank og finanssektoren
• God risiko- og forretningsforståelse 
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne, både på norsk og engelsk  
• Det er en stor fordel om du har kompetanse og erfaring fra teknologi, sikkerhet, virksomhetsstyring, eller bank- og betalingssystemer 

Ønskede personlige egenskaper:

• Du er tillitsskapende og har høy faglig og personlig integritet
• Du har god gjennomføringsevne og strukturert arbeidsmetodikk
• Du har evne til å engasjere og skape entusiasme
• Du har evne til å jobbe selvstendig, ta ansvar for egen læring og dele egen kompetanse med andre
• Gode samarbeidsevner og evne til å bygge tillit på tvers av fagmiljøer

Hva får du?

• En sentral rolle i et sterkt fagmiljø med høy kompetanse
• Mulighet til å påvirke og utvikle etterlevelsesarbeidet i DNB
• Et inkluderende og sosialt arbeidsmiljø med fokus på faglig utvikling
• Gode muligheter for kompetansebygging og karriereutvikling
• En arbeidshverdag med mening – der du bidrar til å sikre tillit og etterlevelse i finanssektoren

Har du spørsmål til stillingen: Ta kontakt med Kjersti Vik 92840075/kjersti.vik@dnb.no eller Aud Helen Rasmussen 91136371/ aud-helen.rasmussen@dnb.no.

Søknadsfrist: 7.januar 2026

I søknadsprosessen trenger du kun å laste opp din CV og svare kort på noen stillingsrelaterte spørsmål. Søknadsbrev er ikke et krav, men du kan selvfølgelig laste det opp som et vedlegg om du ønsker.

Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av søkere for å verifisere opplysninger som fremgår av CV og annen dokumentasjon. Denne bakgrunnssjekken blir gjennomført av Semac og gjennomføres ikke uten samtykke fra søkeren. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.

For stillinger som krever autorisasjon og/eller godkjenning av egnethet, forutsettes fremlagt politiattest. Vi gjør oppmerksom på at vi aldri vil be om BankID-informasjon i søknadsprosessen.